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內容簡介
性格的力量：
喚醒你的DISC成功密碼
本書收錄DISC性格測試簡易版，
並提供專業正式版的獨家優惠方案！
深掘你的天賦，
練得一身識人待人好功夫，
得心應手面對百樣人！！
認識不等於了解，
唯有真正了解，
才能帶來強大的力量！
影響你一生人的使用說明書，
知己知彼，才能百戰百勝！！
什麼是DISC？
DISC是一種「人類行為的語言」，其基礎為美國心理學家馬斯頓博士（Dr. William Moulton Marston）於一九二○年代的研究成果。馬斯頓博士的研究方向，有別於佛洛依德和容格教導的異常行為，他觀察的是可辨認的正常人類行為。
人類有四種基本的性格「類型」，也被稱作「人類行為的四種模式」，這些性格元素以複雜的方式組合在一起，構成了每個人獨特的性格。馬斯頓博士發現行事風格類似者會展現類似的行為，這些複雜的行事風格都是可辨認、可觀察的正常人類行為，而這些行為也會成為一個人處理事情的方式。
馬斯頓稱四種基本的性格為：
Dominance：支配型 →The Director 老闆型／指揮者
Influence：影響型 →The Interactor 互動型／社交者
Steadiness：穩健型 →The Supporter 支援型／支持者
Compliance：謹慎型 →The Corrector 修正型／思考者
取這四類型英文單字的首位字母，合稱即是所謂的「DISC」。
DISC代表的人格特質
D代表支配（Dominance）
代表人物：拿破崙
支配代表著直接、控制與獨斷，性格中有激烈的特質。他們扮演的是一個「指揮者」。只要有D不斷地前進和成長，這個世界就會被推動著不斷開創出新的局面。
I代表影響（Influence）
代表人物：貓王
影響代表著爽朗、友善、外向、溫暖與熱情。他們扮演的是一個「社交者」。只要有I主動為人們帶來歡樂，這個世界就會充滿祝福與希望。
S代表穩健（Steadiness）
代表人物：甘地
穩健代表著謹慎、穩定、耐心、忠誠與同情心。他們扮演的是一個「支持者」。只要有S一直很有耐心地散發他們的關懷，這個世界就會永遠不失愛與溫暖。
C代表謹慎（Compliance）
代表人物：史巴克（電影星艦迷航記（Star Trek）主角之一）
謹慎代表著組織、細節、事實、精準與準確。他們扮演的是一個「思考者」。只要有C持續不懈地研發，把事情做得更完善，這個世界就會不斷地向更美好推展。
自一九七○年代末期開始，許多書商或訓練機構依據DISC行為基礎，發展並出版了不同的描述方式，至今已有遍及84個國家，超過50,000,000人次做過DISC測試，藉此對自己的行事作風有所了解，並對其準確度非常滿意及驚訝！！
DISC可以幫助你：
促進自我了解、相互體認及擴展人際關係的最佳工具
讓主管與部屬間的溝通更順利，能夠降低隔閡、壓力與衝突
讓團隊之間更具潤滑與互補的合作關係，以發揮潛在產能
協助業務員了解客戶特性，並正確解讀客戶需求，創造更高的業績
信賴DISC的5個理由
最專業的理論基礎
最權威的研發機構
最龐大的受試客戶
最精確的測評結果
最實用的測評報告
誰需要了解DISC
希望能認識自我，科學規劃自己的職業生涯的所有職場人士
希望能準確、高效地尋找到企業所需人才的人力資源管理者
希望通過合理配置人力資源來提升團隊績效的領導者
DISC帶給個人和企業的好處
員工招募：設定選才個性特質，準確找到所需人才，提高招募的效率
教育訓練：針對員工不足因材施教，增強培訓效果，節約訓練成本
績效管理：將正確的人放在正確的位置，做正確的事情
團隊協作：找到最佳溝通和管理模式，促進有效溝通，加強團隊協作
世界500強企業打造團隊的秘密武器！
全球超過5000多萬人驗證使用的性格測評寶典！
香港教育局指定DISC為大中小學校長培訓進行測評！
中歐商學院、清華大學等近千名EMBA集體接受測評！
作者介紹
國際知名教育訓練專家
郭騰尹
實踐家教育集團 副董事長
實踐家文教基金會董事
博觀管理顧問公司 總經理
國際課程MONEY＆YOU 華文講師
擅長從生活點滴中讓我們看到自己，具備豐富的人文素養，能夠旁徵博引，引經據典，他的真誠與謙遜，溫柔與感性，讓人久志不忘。
授課經驗豐富，幾乎涵蓋各業，包括：
工業研究院、中鋼、中油、郵政訓練所、臺灣微軟、台積電、聯電、宏碁、宸鴻、鴻海、精英、臺灣應材、廣達電腦、友達光電、新竹貨運、統一企業、台哥大、遠傳、臺灣康寧、特力集團、輝瑞藥廠、葛蘭素史克藥廠、裕隆、士林電機、3M、臺灣拜耳、統一超商、太平洋SOGO、遠雄集團、全國電子、住商、中信房屋、臺灣華歌爾、曼都、小林髮廊、快樂髮型、富利食品、龍嚴人本、誠泰銀行、台新銀行、富邦銀行、匯豐銀行、新光人壽、自由時報、工商時報……等。
著作：《讓自己成功的30種習慣》、《命好不如習慣好》、《改變人生的21種好習慣》、《了解自己DIY》、《習慣為成功之本》、《相信自己》、《贏在關鍵細節》、《幸福無所不在》、《做自己的貴人》、《幸福的人，天天成功》、《成長>成功》、《你的招牌有多亮》、《當個有錢人，做個有情人》……等。
目錄
Chapter1 一種世界通用的行為語言
什麼是DISC？
DISC的歷史
掌握DISC的性格關鍵
Chapter2 DISC的虛擬實境
關於這四個人：四人的個性分析
序幕：故事就是這麼開始的
情境1 不同特質在小組中的團隊運作
情境2 不同特質潛藏的人際互動
情境3 不同特質的職場風格與適任工作
情境4 D型部屬所需之領導與激勵技巧
情境5 I型部屬所需之領導與激勵技巧
情境6 S型部屬所需之領導與激勵技巧
情境7 C型部屬所需之領導與激勵技巧
情境8 不同特質的銷售方法與服務方式
情境9 不同特質的社交心態
情境10 不同特質面對改變的心境
情境11 不同特質的管理方式
情境12 不同特質的談判策略
情境13 不同特質的自我成長與休閒生活
情境14 不同特質的壓力管理與情緒調適
Chapter3 DISC的團隊互動
不同的人格類型合作，才能創造團隊綜效
保有自己，適應別人：從優秀到卓越的領導風格
D型領導者如何與各類型部屬互動
I型領導者如何與各類型部屬互動
S型領導者如何與各類型部屬互動
C型領導者如何與各類型部屬互動
DISC的團隊角色分工
DISC的團隊階段任務
Chapter4 常見之DISC特質分析
1.支配度獨大（高D）
2.影響度獨大（高I）
3.穩健度獨大（高S）
4.謹慎度獨大（高C）
5.高支配度與高影響度（高D、高I）
6.高支配度與高穩健度（高D、高S）
7.高支配度與高謹慎度（高D、高C）
8.高影響度與高穩健度（高I、高S）
9.高影響度與高謹慎度（高I、高C）
10.高穩健度與高謹慎度（高I、高C）
11.高支配度、高影響度與高穩健度（高D、高I、高S）
12.高支配度、高影響度與高謹慎度（高D、高I、高C）
13.高支配度、高穩健度與高謹慎度（高D、高S、高C）
14.高影響度、高穩健度與高謹慎度（高I、高S、高C）
Chapter5 DISC如何解決團隊問題：DISC 測驗報告範例
範例1
目的：了解自己的人格特質、了解員工的人格特質
執行者：求職者、大學生涯輔導中心、人力銀行
版本：DISC個人版（典型版）
範例2
目的：面試、召募、職務輪調、生涯發展、員工激勵
執行者：企業人資部門或管理部門
版本：DISC個人版（增強版）
範例3
目的：建立核心職能
執行者：企業人資部門、用人主管
版本：DISC個人版（個別職位常模創造功能）
範例4
目的：企業教育訓練規劃
執行者：企業人資、訓練部門、管理顧問公司、培訓講師
版本：DISC個人版（訓練需求規劃功能）
範例5
目的：團隊文化分析、領導作風分析、接班人選擇、團隊成員遴選建議
執行者：企業人資、組織發展部門、企業領導者、部門主管、經營顧問
版本：DISC團體版
範例6
目的：不同個性的人彼此共事方式，衝突化解
執行者：企業人資部門、部門主管
版本：DISC團體版
優質讀者回饋方案＆讀者好康活動
DISC使用者見證
詳細資料
- ISBN：9789862717301
- 叢書系列：
- 規格：平裝 / 288頁 / 17 x 23 x 1.44 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
- 出版地：台灣
- 本書分類：>
人生若只如初見，何事秋風悲畫扇。等閒變卻故人心，卻道故人心易變。——納蘭容若 引言 年少的時候我們以為，結婚了就會一輩子在一起，永遠不分開。我們都在憧憬著同床共枕，再也不用分離的生活，可是現實是殘酷的。很多夫妻到了中年不是同床異夢就是分開單睡，根本沒有千年修得共枕眠的幸福之感。 很多朋友都對我說：夫妻到了中年還是分開睡好，清凈不煩心。我很驚詫，難道夫妻到了中年就沒有感情了嗎？為什麼一定要分開睡呢，因此，我去採訪了三位已婚女士，讓我們來聽一聽，她們的中年生活是怎麼樣的？ ... 吳女士45歲：分床睡一年了，不習慣和丈夫分床睡 我和丈夫已經分床睡一年了，因為工作原因，他被調到了外地，不得已我們只能分開睡了。老公剛走的那段時間我非常想他，晚上睡覺的時候感覺身邊少了一個人很不習慣，但是又不得不接受老公不在身邊的事實。 我和老公結婚多年，幾乎沒有分開過，這一次是我們第一回這麼長時間的分開。我非常不捨得老公，也不習慣他不在身邊的日子，還好他很快就要被調回來了，我們又可以在一起了。 之前也常常聽說身邊的姐妹有和老公分床睡的，我不知道她們是怎麼想的，反正我是不願意和老公分開睡得，哪怕吵架了晚上也要睡在一起，這樣才會安心。 ... 李女士40歲：分床睡三年了，挺喜歡現在的生活 我和老公分床睡三年了，他生活作息不好，睡覺還喜歡打呼嚕，非常的讓人討厭。我每次叮囑他早點睡，不要看手機，也不要在房間裡吸菸，他就是不聽。後來我一氣之下就和他分開睡了，一開始他是不願意的，但是又改不了自己的習慣，只能妥協了。 和老公分開睡以後，我耳根子清凈多了，睡眠也變好了，白天精神更足了，心情也愉悅了。老公雖然常常表現出被我嫌棄的委屈，但是也知道我是真心不願意去和他睡的，所以也沒法。當然有需要的時候我們也會在一起，但是大多數時間都是分開睡得。 我覺得夫妻到了中年，都有各自的事情要忙，分開睡也沒什麼的，畢竟有孩子在身邊也不會覺得孤單。不管是不是夫妻夫妻，只要作息習慣不一樣真的沒法在一起睡得，太折磨人了。我從小就不喜歡睡覺被打擾，結婚多年真的是受夠了男人的髒亂差，還是喜歡一個人清清靜靜的。 ... 劉女士42歲：分床睡五年了，已經沒有了感情 我和老公分床睡的原因是因為他出軌了，因為孩子，不想輕易離婚，所以只能分開睡了。並且我從心裡也很厭惡出軌的男人，無法接受再和這樣的男人睡在一起。他認錯，求和都是沒有用的，出軌了就是出軌了，我寧願一個人睡，也不要再和這樣的男人發生關係。 我們本來是自由戀愛結婚，感情深厚，但是萬萬沒有想到，結婚多年了，他居然會做出對不起我的事情。我一直認為有感情基礎的婚姻會更加幸福，也一直堅信我會比別人過得更好，可是現實狠狠地給了我一巴掌，讓我看清了自己男人的真面目。 雖然說現在的社會出軌並不是什麼稀奇事，但是我依舊無法接受自己的男人出軌，也沒有想過自己的男人會出軌。所以當我知道真相的那一刻，就和他分開睡了，從此井水不犯河水，過著貌合心不合的婚姻生活。 人到中年，我覺得分床睡沒什麼大不了的，這個時代，誰離開了誰都一樣可以過得很好，沒有必要為了這種人委屈了自己。況且還有孩子需要我照顧和關心，我更加不會因為這些事情而毀了孩子的家。 ... 結語 百年修得同船渡，千年修得共枕眠，夫妻之間本來就應該同床共枕相擁而眠。然而現在很多夫妻都因為各種原因分床而睡，也許同床睡的夫妻不一定很幸福，但是分床睡的夫妻之間應該都有各種各樣的矛盾。其實很多事情不是分床睡就能解決的，有問題還是得從源頭去解決，不然遲早會釀成大禍。 幸福的婚姻往往需要兩個人用心去經營，有矛盾並不可怕，只要我們好好地解決問題，何嘗不是一種培養感情的方式呢。在現實生活中，很多夫妻往往都是被一些小矛盾而影響了感情，因為平時沒有注意到這些小矛盾，導致這些小矛盾積流成河變得一發而不可收拾。 婚姻不是兒戲，需要我們堅守本心，同舟共濟。人和人相處肯定會有矛盾和不適應，這個時候我們不能一味地指責對方，而是要設身處地的站外對方的角度思考問題，這樣才能更好的解決問題，經營出幸福的婚姻生活。
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